La Secretaría de Equidad de Género de CAM definió su Plan de Acción 2022 en el marco de la conmemoración del Día Internacional de la Mujer Trabajadora. En la sede de la Confederación Argentina de Mutualidades (CAM) se realizó la primera reunión de la Secretaría de Equidad de Género de CAM, de la que participaron representantes de las provincias de Formosa, Corrientes, Chaco, Entre Ríos, Tucumán, San Juan, Mendoza, Córdoba, Santa Fe, Rosario, Buenos Aires, CABA, La Pampa, Neuquén, Río Negro, Chubut y Santa Cruz.
A partir de los lineamientos trazados en la última jornada del 2021, en la que se definieron los ejes temáticos a trabajar en la Agenda 2022, se convocaron las referentes provinciales para definir los objetivos y actividades que cada comisión se propone desarrollar en su provincia.
Esto se definió en función de las particularidades regionales, en el marco del Plan de Acción del corriente año, que se lanzó en el contexto de la conmemoración del Día de la Mujer Trabajadora, donde se definió trabajar para la igualdad de géneros para la sostenibilidad de la vida.
EL PLAN DE ACCIÓN A DESARROLLAR ESTE AÑO
Esta acción habrá de desarrollarse, a través de:
** La promoción de una economía integral de Cuidados, que comprenda el medio ambiente, entorno de salud, educación y todo el ciclo vital de la persona
** Consumo: para favorecer producción, el acceso, la calidad y precio justo.
** Facilitar el acceso al financiamiento de unidades productivas que generen oportunidades de trabajo decente para las mujeres y diversidades.
** Prevención de las violencias y la participación activa para su contención y asistencia.
** Contribuyendo a promover la educación Sexual Integral en la niñez y adolescencia, y buenas masculinidades.
** Trabajando por medidas de acción positivas, que permitan las participación equivalente de géneros en las juntas de gobierno.
** Actualizando herramientas institucionales , para favorecer la participación de las mujeres y diversidades.
** Sostenimiento del trabajo territorial, con el objetivo que cada Federación tenga un espacio específico de géneros.
** Accionar para visibilizar y defender el sector.
** Contribuir a la integración del sector a nivel local, regional y global.